所以小圆就直截了当了，对老板说这样不行。
龙哥一开始没反应过来，他瞪着两眼，对小圆回答：
“刚刚把你身上来，自己的待遇上去了，就想着你手下的待遇，你以为我是开银行的吗？再说是不是以为我相信你，你就可以肆无忌惮，为所欲为？”
“老板，真不是我提出的东西，你仔细的思考一下，虽说目前来说你一下子会拿出更多的钱，但是拿出的钱他会回收回来的。
而且有可能回收的更多。”
于是小圆就把自己的想法和道理慢慢的摆跟龙哥听。
龙哥听了哑口无言，好久都说不上一句话。
他觉得自己干了那么多年的老板，这回是受教了，有一种听君一席话，胜读十年书的感觉。
小圆提出的东西龙哥能够认可并且答应照办，不是因为龙哥一下子良心发现，或者说有了很深的感悟，是因为小圆他会说话，而且说的东西非常直接明了。
让龙哥意识到照自己之前的老一套确实不行。
小圆深得说话的艺术，而且他说出的东西非常的有见解，刚好适合公司发展的需求。
一方面代表底层发生，让老板听到底层的声音和底层的需求。
同时也让老板看到公司想要发展就需要改革，而且最最重要的改革就是提高员工的待遇。
让员工们有收入才有心情工作，才能够稳定下来，公司有一个好的稳定的工作队伍，特别是研发部门，要把相当研发实力的员工留下来，让他们安心工作，努力的研发，才能研发出更好的东西来。
有了好东西，有了消费者喜欢的产品，公司才能有好的发展，才能有好的收益。
这是一个良性循环。
所以当小圆提出这样的问题的时候，一开始龙哥有点儿不能接受，看闭着眼睛忘了某人半天，然后有些阴沉着脸哼道：
“小圆，你想要让员工们提高待遇，有酒的拿出实力来说服我，其实说实话吧，也不是我不想跟员工们提高待遇，增加他们的收入，而是公司的收入本来就很有限。
公司没有收入，我拿什么跟他大家提高嘞？我不可能自己去贷款来维持走，是吧？
本来现在公司就面临危机，经常银行账户的贷款都还不了，如果再拿钱提高，你说这些钱从哪来？”
龙哥的话让小圆陷入了沉思，不过他有备而来，很快就回复老板说：
“有句话叫，舍不得孩子套不着狼，你想要员工队伍稳定，想要有好的发展，就必须要先拿出一点钱来。改善员工的待遇，最起码让他们看到希望。
龙哥一开始没反应过来，他瞪着两眼，对小圆回答：
“刚刚把你身上来，自己的待遇上去了，就想着你手下的待遇，你以为我是开银行的吗？再说是不是以为我相信你，你就可以肆无忌惮，为所欲为？”
“老板，真不是我提出的东西，你仔细的思考一下，虽说目前来说你一下子会拿出更多的钱，但是拿出的钱他会回收回来的。
而且有可能回收的更多。”
于是小圆就把自己的想法和道理慢慢的摆跟龙哥听。
龙哥听了哑口无言，好久都说不上一句话。
他觉得自己干了那么多年的老板，这回是受教了，有一种听君一席话，胜读十年书的感觉。
小圆提出的东西龙哥能够认可并且答应照办，不是因为龙哥一下子良心发现，或者说有了很深的感悟，是因为小圆他会说话，而且说的东西非常直接明了。
让龙哥意识到照自己之前的老一套确实不行。
小圆深得说话的艺术，而且他说出的东西非常的有见解，刚好适合公司发展的需求。
一方面代表底层发生，让老板听到底层的声音和底层的需求。
同时也让老板看到公司想要发展就需要改革，而且最最重要的改革就是提高员工的待遇。
让员工们有收入才有心情工作，才能够稳定下来，公司有一个好的稳定的工作队伍，特别是研发部门，要把相当研发实力的员工留下来，让他们安心工作，努力的研发，才能研发出更好的东西来。
有了好东西，有了消费者喜欢的产品，公司才能有好的发展，才能有好的收益。
这是一个良性循环。
所以当小圆提出这样的问题的时候，一开始龙哥有点儿不能接受，看闭着眼睛忘了某人半天，然后有些阴沉着脸哼道：
“小圆，你想要让员工们提高待遇，有酒的拿出实力来说服我，其实说实话吧，也不是我不想跟员工们提高待遇，增加他们的收入，而是公司的收入本来就很有限。
公司没有收入，我拿什么跟他大家提高嘞？我不可能自己去贷款来维持走，是吧？
本来现在公司就面临危机，经常银行账户的贷款都还不了，如果再拿钱提高，你说这些钱从哪来？”
龙哥的话让小圆陷入了沉思，不过他有备而来，很快就回复老板说：
“有句话叫，舍不得孩子套不着狼，你想要员工队伍稳定，想要有好的发展，就必须要先拿出一点钱来。改善员工的待遇，最起码让他们看到希望。