安泰医院发12个月工资的奖金的事,在清江市产生了不小的震动。

    不是说安泰医院发了很大一笔钱,相对于有些企业来说,那是小巫见大巫,即便是在事业单位中比较,这笔钱也不是最大的。

    广播电视中心,他们就发了36个月的工资,他们发了14亿的奖金。

    但是,在医院,这是开先河的事,

    财政规定是一年可以发13个月的工资,你安泰医院这不是发了24个月的工资吗?

    省立医院、附属医院等单位受到了干扰,员工要求发奖金的呼声很大,在这种情况下,3个附属医院的头头碰头,最后商讨,也决定发一些奖金。

    3各附属医院比较头痛,因为,他的人多,虽然总的业务收入高于安泰医院,但利润净值并没有安泰医院高。

    最后,一咬牙,三位院长说:“发!”

    发?

    发多少?

    最后一算,每个人只能发到5个月的工资。

    不行,12比5,太难听了。

    最后,他们统一意见,平均每个员工发4万。

    这个数字不小啊,附属一院,员工8000,发下去就是3.2亿,钱不够,还向银行借了一点。

    振动波传到省立医院,省立医院一咬牙,每个人发1万。

    省立医院今年的业务没有增长,他们也是3000员工,发1万,把所有的利润全部掏光,明年买核磁共振的钱没了。

    最苦的是清江市第一医院,孙涛只差没哭。

    现在,清江市第一医院的院长病了,做了直肠癌手术,代理院长是孙涛,人家一个个医院都在发钱,他能不发吗?

    可是,市一医院的经济情况很差,今年又是一个负债的年份,严格核算起来,亏了700万,虽然比去年负债少了300万,但还是没有盈亏平衡。

    现在,各医院都在发奖金,唯独市一医院不发,好像是不行的。

    孙涛没法子,他只能找市里。

    市里的医院不找市里找谁?