财务部办公室里!

    陈会计在用无奈的语气和叶修交流。

    “老板,你这平均两个月送一次礼物,我都不知道怎么说了,搞的我们好像是做什么违法生意的似的!工作你是给钱了的,我们肯定好好做,您没必要经常送礼物,我们没什么可以回馈你啊,这样多不好!总觉得越欠越多。”

    陈会计放下叶修硬塞过来的礼盒,忍不住苦笑。

    她现在都感觉感觉要是工作出现一点点纰漏的话,太对不起老板送的这么多礼物。

    礼物都好几万了,老板出手一直都很大方。

    这种老板,大约是有生之年系列……

    她工作这么多年,从来没有遇到过叶修这种时不时送礼的老板,出了问题不得愧疚死啊。

    她倒是巴不得叶修小气一点,她要是出问题还理直气壮的。

    “又不是什么特别贵重的东西,不要推来推去的,公司的财务不能出问题,你还得多消耗脑力呢,这么久没有什么问题,足以说明很多东西,这个算是我的一点心意!”

    陈会计无奈。

    老板就是这样,想方设法送礼物,待遇还好,也尊重他们的意见,他们都以为遇到慈善家了。

    反过来,他们工作做的确实是到位,甚至额外做的工作都有。

    哪怕是半年了老板时不时不来公司,他们也没有什么架空的想法,合同写的清清楚楚,可以无条件辞退,只需要补偿工资,叶修缺哪点工资吗?

    他们也不缺饭碗!只是不一定待遇有这么好而已。

    谁还不会衡量得失呢?这是一个成年人基本的技能!

    老板只是咸鱼,不是傻鱼,他们很清楚。

    公司很和谐,离不开他们的想法和做法,何况他们还想公司多运营时间长一点呢!

    年薪不低了……

    “这已经是老板你好几次,用同一个理由送礼物了,以后真的不要这样了,该给的工资我们都拿了。”

    陈会计提醒他,多少有点感谢老板的信任和看中,但是拿人手软啊,送东西多了就是送人情了。

    雇佣关系的公平性就偏向叶修了,到时候有什么问题,能不管吗?