在韩国,不管是阳历新年,还是农历新年,也过,甚至还很隆重。

    他们春节按照规定,是放假三天,虽然不如国内这么正式,但也有假期。

    所以李莎回到韩国的时候,这边早就正常上班了,他们均都采用网上预约的方式进行约谈。

    然而李莎却连人家公司的大门都没进去,被打回来的原因,大都是非专业毕业,资历不够。

    也就是说,她还太年轻,且是学音乐的,根本就不对口。

    作为筛选的条件,她自然第一轮就被PASS了,这个就算她不满意,也没有责怪的理由。

    作为一个正常的公司,在软件开发这方面还是尤为的重视,虽然竞争者有个人,但大多是以公司的形式出现,他们本身就不占上风,如果专业上再不对口,那落选的可能性也就大大的增加了。

    所以,李莎最开始也有心理准备,只不过没想到这么直接罢了。

    她在空间辛苦做了几个月的成果,绝不可能这么轻易的就打败了。

    既然明的不行,那就来暗的呗!

    于是她直接将自己设计的方案发送到了这家公司老板的手机上,并利用黑客技术,强行运行,甚至连如何运用的PPT方案都展示了出来,最后,她留下了联系方式。

    【冒昧打扰,还请见谅,原本想以正常的程序与您会谈,不想因年龄和专业不对口,被提前pass,未免您错过一款为贵公司量身定做的专业APP,无奈选择这种方式与您沟通,若是有意,请联系我,介时我将为表歉意,为贵公司八折优惠制作一款价值不菲的防火墙】

    身为一家上市公司的老板,他的手机何止是私密性足够高?安全性也是经过诸多研发人员测试过的,可是即便如此,这个人也能畅通无阻的控制了他的手机。

    当这家公司的老板收到来自李莎的PPT和APP程序时,内心是极度震惊的,看到最后的那段话,他更是气不打一处来,一方面是为自己的那些手下技不如人而感到不爽,另一方面,则是被对方强行打广告的行为给恶心到了。

    是以,他第一时间就是找研发部的主管训话,并将李莎所发过去的方案以及威胁的话让他看了。

    没想到研发部的主管看完之后,惊为天人,大呼人才,并惊喜的对其老板道。

    “社长,这个人了不得啊,先不说他黑掉您手机的本事,单是这份PPT和APP,就设计的非常完美,显然此人非常了解咱们的公司,基本上就是为我们量身定做的。

    可惜只是试用版,若不然咱们也不用寻求社会上的公司帮咱们公司设计软件了,单是这个想法,就已经足够用了。”

    研发部主管这些天已经先后接见了不少网路公司,看了他们不少的方案,但是没有一款能够超越这一款,不,别说是超越了,只怕性能和安全性,都达不到这一款APP一半。

    老板对这些专业术语不是很了解,但他足够相信自己的手下,而且这研发部主管可是在美国留过学,受过专业的深造,他都能给予如此之高的评价,那说明这个人的确是个人才。

    可他实在不耐烦此人不打声招呼就黑了他手机的事实,没想到研发部主管听了,不由莞尔。

    “社长,如果这个人有真本事,那对咱们公司而言,潜力则是无穷被放大的,到了那个时候,您就不会觉得这件事丢人了,说不定还会反过来欣赏她呢!”