一位经常在整个会议上面没有什么存在感的董事突然开口说道:“董事长,这是怎么回事您能解释一下吗?影视基地怎么会这么快就落成了?”

    他问出了现场现在很多的人的疑惑,显然这个董事有些冲动了,所以才会突然的提问。

    不过,慕奕辰并没有生这位董事的气,因为这位董事这样的行为他是完全的能够理解的。毕竟,他没头没尾的将这个事情摆了出来,没人疑惑整个事情究竟是什么样的反而奇怪。

    “就是这么回事,影视基地这个事情,我交给了余声负责的。至于为什么,如果你们不明白的话,可以去和已经离开的董事们问问好打个招呼去了解一下。”慕奕辰淡淡地开口道。

    这个事情无论如何也应当全部有他来主导的,虽然留下来的这些董事和管理层人员们都算得上是真正该留的人,但是,他也并不打算惯着这些人,免得慢慢的再次有些人心里面失衡,开始有了他们另外的想法,最终让他失利。

    慕奕辰的这一番话效果确实很好,成功的让这位董事和原本还想要开口继续询问一些内容的其他的董事和管理层人员们闭嘴了,因为他们发现,现在的慕奕辰根本一点也不好拿捏,是真正的管理者和领导者了。

    余声见没人开口了,他眼神望向了慕奕

    辰询问了一个意见后,便继续开口道:“另外的,影视基地落成之后,命名的事情我想要交给董事长负责。

    同时,我们这一处的影视基地整体的投入方案是按照我之前设计的那一款方案进行的,的确也是产生

    了很大的利益化。整个的产业链甲方那边说是后续的运营也是要交给我们集团负责的,具体的话这是前期试炼运营的一个结果数据,还是想问董事长,你觉着怎么样?”

    说完这话,余声调取了他关于这一个影视基地所负责做出来的一系列贡献,整体上来说,整个的调度各方面都是十分的优秀,培养率也是十分的高,达到了三个点的回升绩效。

    三个点的回升绩效,听起来很难理解,不明白这究竟代表着什么,但,按照一些特殊运算和理论分析,这个绩效其实就是百分率,所以三个点的回升绩效其实就是百分之三百的回收率。

    目前为止,最优秀的影视基地的行业才能够稳定拥有百分之两百八十到百分之三百五十的回收率,余声负责的这一个影视基地项目达到这样的一个情况,自然而然是一个很大的突破了。

    “三个点?相当不错,余声,你的整个的汇报数据我看了觉着很直观明了,整体来看的话,我觉着你很适合继续去负责这一个影视基地项目。其他的人还有什么意见吗?”慕奕辰说完这话之后,环视了所有人一圈。

    对于余声成为这个项目的负责人,很多人内心深处其实是不服或是说不愿意的。毕竟,如果说前期的百亿项目已经是肥差的话,那么这个后期项目负责就已经是天大的好事了。但是,想要说不服也没有办法。

    因为,慕奕辰直接让余声将这一系列的内容全部都这么展现出来之后,才去询问他们诸位这个问题,就好像是在询问他们,他们认不认为自己又这样的一个实力和能力,能够最终达到超出这样的一个成绩。

    他们可没有这个能耐和信心,要是说两个点的业绩回升率,也许拼一把他们还是能够实现的,但是三个点,那就已经不是拼一把就能够出现的结果了。

    如果说是没有什么真材实料,那么无论怎么样继续下去,都不会有多么好的结果。

    因此,现场所有人都是鸦雀无声,这个事情就好像在没人说话的情况下默定了下来,事实也是如此。

    “既然没人反对,那么这个事情就这么订下来。”慕奕辰开口说道,随后,他继续开口说了起来另一个事情:“另外,这一次会议的第二件事情,我这次在国外的时候得了个消息,所以我要和国外那边有个合作去谈。而关于这个合作,是需要有一些外派经验和懂得多国语言的,谁愿意去呢?”

    慕奕辰说这个话的时候,其实已经知道他问出来的这个问题根本不会有人发言。毕竟,外派这一类的项目合作根本对于这些养尊处优的董事和管理层人员们来说,不止没有什么利益,反而又苦又累。