张经理继续说:“另外,见习助理这个级别,季度奖金额度是13000,年终奖金额度是26000。奖金分为四档。具体的kpi考核办法和奖励方案与秘书类似。我待会会把具体的方案发到你的邮箱里。”

    “好的。明白了。多谢张姐!”

    许信成对自己的薪酬待遇还是很满意的,但这并不是公司里所有人的感受和想法。

    作为一家高科技公司,客观地说,公司的整体待遇水平其实只能算一般;如果和四大竞争对手公司相比,那情况就更不堪了。之前,钱助理正是因为这个原因,正是因为其中一个竞争对手给出了高很多的薪酬,他才选择辞职跳槽的。

    公司不时都会有人因薪酬原因而跳槽。

    他也有跳槽的机会,也有猎头为他找到工资高出约30的工作机会,还有一位好友准备创业,准备创办公司,开出的条件也非常好,但他都一一婉拒了。

    他很清楚,公司毕竟还处于最艰难的初创阶段,不能和那些已经走上正轨,甚至已经成立子公司的同行竞争对手攀比。

    在国内,目前,在大家公认的五大ai事业部或公司中,鸿飞ai事业部在投资规模上处于第四的位置;在实力和发展状况上,由于创办的时间较短等原因,他们公司更只处于第五的位置。

    从创办之初到现在,公司总部已经投入了27亿,可是,两年过去了,每个月,事业部还是不能实现收支平衡,离盈利更是遥遥无期。

    按照目前的情况看来,估计在一两年内,公司的整体待遇水平是很难有大幅度提升的了。

    但是,也正因为如此,作为员工,他更应该与公司共同奋斗、共渡时艰;再说,张经理和李总经理等人对他有知遇之恩,伯乐之情,所以,无论如何,他是不会辜负他们的,他是一定会一直坚持下去的。

    办理了相关的升职加薪手续后,张经理和许信成一起来到总经理办公室斜对面的一间小型接待室里,她说,她和李总经理商量了,决定为他特别安排一间独立的办公室,以便他能更好地工作。

    张经理说:“我思来想去,觉得这里最合适,这里虽然小了一些,但它是一个相对独立的空间,方便你安静地工作。”

    这让许信成有些意外,之前的钱助理可没有这样的待遇,他之前的办公桌也在总经理办公室外面的办公大厅里,和幕僚团队的另外九人一起办公。

    这间接待室原本是设置来接待客人用的,但这里只有12平米左右,且没有窗户,用来招待客人是有些小有些寒碜了,有客人来访时,他们其实很少把客人带到这里来。

    不过,把这个相对封闭的空间用来做办公室还是很适合的,这里虽小,但在他看来,它已经足够宽阔了,已经是一个足够让他充分发挥和展现才能的大空间了。

    他感谢道:“多谢张姐,对我来说,这里已经够大了。”

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    许信成亲自动手,在行政部和电脑部两位同事的协助下,半个小时不到的功夫,便把原来的会议室变成了办公室,布置好了网线、电插座、办公桌椅等。

    随后,他把自己的台式电脑,三个小盆栽,以及文件夹、收纳盒等办公用具从原来的办公桌上搬到里面。

    他把电脑重新组装好,接通电源,按了一下开机键,电脑重新启动,他在其新岗位上的工作正式开始。

    总经理办公室幕僚团队里的另外八位同事们都过来向他道贺,大家对他从众多候选人中脱颖而出,成为总经理助理,还是心服口服的,所以,大家的祝贺都是真心的。