行政管理的效率不需要那么高。
但徐良还是打算这么做。
也许大家很疑惑，徐总，为什么公司管理架构年年调整？
太频繁了会不会影响公司发展？
其实我也不想这样，但谁我拥有全世界最精英的管理团队呢。
这种管理权和财权的分离，既能保证管理本地化，也能实现业务全球化。
另外，我们还有近70亿美元的现金储备。
我们是全世界营收和利润都排在第一位的互联网集团。
“这次的调整很简单，总结起来就四个字‘降本增效’。
很多子公司所在地的互联网市场不发达，互联网人口不多，而且大多数比较贫困，鸿蒙在当地的互联网业务一直在亏损。
整个2004年，鸿蒙总体实现了1214亿华夏币（约147亿美元）的总营收，并创造了303亿华夏币的净利润。
第一，将南韩子公司并入东瀛子公司，并更名为‘鸿蒙日韩子公司’，双方管理人员合并，优化掉一部分不合格的员工。
“老方，你配合管理委员会，对合并的六家子公司1925名员工做一个综合考核，然后向总公司提交一份人员优化方案。”
“老谢，具体怎么合并？哪些部门要保留，哪些要裁撤？你跟子公司方面商量一下，两个月内拿出一份完整的整合方案给我。”
短期内也很难取得正向盈利。
就是公司架构的调整。
在你们的努力下，鸿蒙发展的非常迅速。
而且，并不是全世界所有国家的互联网市场，都是华夏这样一个月就有几个竞争对手成长起来，软件快速迭代的养蛊场。
“财务部和法务部也要紧密配合，该给的赔偿不能落下，但对不安分的，也要坚决通过法律捍卫公司的利益。”
否则把财权、人事权和管理权都下放到本地的话，到时候养出来的将是一个个听调不听宣的‘军阀’。
一股压力在心里弥漫开来。
顿了一下，徐良深邃的眼神快速从众人身上扫过后。
但徐良还是打算这么做。
也许大家很疑惑，徐总，为什么公司管理架构年年调整？
太频繁了会不会影响公司发展？
其实我也不想这样，但谁我拥有全世界最精英的管理团队呢。
这种管理权和财权的分离，既能保证管理本地化，也能实现业务全球化。
另外，我们还有近70亿美元的现金储备。
我们是全世界营收和利润都排在第一位的互联网集团。
“这次的调整很简单，总结起来就四个字‘降本增效’。
很多子公司所在地的互联网市场不发达，互联网人口不多，而且大多数比较贫困，鸿蒙在当地的互联网业务一直在亏损。
整个2004年，鸿蒙总体实现了1214亿华夏币（约147亿美元）的总营收，并创造了303亿华夏币的净利润。
第一，将南韩子公司并入东瀛子公司，并更名为‘鸿蒙日韩子公司’，双方管理人员合并，优化掉一部分不合格的员工。
“老方，你配合管理委员会，对合并的六家子公司1925名员工做一个综合考核，然后向总公司提交一份人员优化方案。”
“老谢，具体怎么合并？哪些部门要保留，哪些要裁撤？你跟子公司方面商量一下，两个月内拿出一份完整的整合方案给我。”
短期内也很难取得正向盈利。
就是公司架构的调整。
在你们的努力下，鸿蒙发展的非常迅速。
而且，并不是全世界所有国家的互联网市场，都是华夏这样一个月就有几个竞争对手成长起来，软件快速迭代的养蛊场。
“财务部和法务部也要紧密配合，该给的赔偿不能落下，但对不安分的，也要坚决通过法律捍卫公司的利益。”
否则把财权、人事权和管理权都下放到本地的话，到时候养出来的将是一个个听调不听宣的‘军阀’。
一股压力在心里弥漫开来。
顿了一下，徐良深邃的眼神快速从众人身上扫过后。