“你的账户与年月号点整入账工🞷😱资华夏币【银行🉰🊾!】”

    陈思诚愣了!

    这工资发错了吧?

    他很清楚的记得,当时周总在入职时给出他的薪资是每月块,再加上扣除五险🖘一金什么的,工资数额绝对是不足的才对!

    可这竟然发了多?

    什么情况?

    陈思诚有点🍹🍀懵,不过这种鸡毛蒜皮的小事,他🕃🆾也不敢亲自去过问周总,于是直接找上了戴寒雪。

    “戴经理,这个月工资是不是有问题啊?”

    戴寒雪了解了一下情况,笑道“没错,没有问题,就是这么🉀🄒多,这里面包括了你们的🄇🞮加班费。”

    “加班费?”陈思诚这一下更加困。

    戴寒雪点了点头“对,不只是你,所有公司加班的员工都有加班费,你在公司应该是加班大概有四五十个小时对吧,按照时薪的一点五倍工资来算加班费,之后在扣除一点五险一金🍆🅹🋜什么的,就是这个钱。”

    陈思成嘴巴微张,一时间竟说不出话来。

    只存在于传说🜧🄠⚡中的加班费竟🍧🊟然出现自🄃🞅👰己的头上?

    而且还是平常时薪的一点五倍工资来发?

    加班费这种东西,🈑在绝大多数的游戏公司内是不存在的。

    别说是现在,就算是以后或🍧🊟则过去,也根本不存在,能够给与加班费的公司实🖘在是凤毛麟角。

    而且,很多公司给与加班费,都是按照当地最低🉰🊾工资标准来计算的,根本不可能按照时薪的一点五倍来发。

    通俗一点来说,就是🛷光子公司给出的加班⛔🚋👲费很多。

    就拿陈思诚来说,它的基础工资是每个月块,每月按照个工作日来⛬算,每天至少工作时,时薪就是块,加班费就是每小时📮🞍块。

    之后按照陈思诚加班的小时数算出加班费,在加上保底块,再减去缴纳的五险🖘一金什么的最低费用,就是现在陈思诚卡上收到的工资数。

    总的来说,就是两个字敞亮!

    陈思诚🚿从🃌🖔💙来没有见过如此良心的公司,不,不是没遇见过,听都没⛬听过!