季大庆说🟛这话时,心中郁闷的不行,本来他完可称为两位候选人之♋🆺🔨一的,但最终却💼🗍被排除在外。

    之前在商量这事时,常务🄪⛻🟦副局长孙兆明明确提🟃出,任职年限将作为一条重要的提拔标准。

    相对于两个🉐🆞候选人来说,季大庆的任职年限相对较短,如此一来,便被顺利排除在外了。🆌🎊🏕

    孙兆明如此提议并无任何问题,但不加这一🆞条同样没有问题,这🁕🅫🉜便是领导怎么看的问题了。

    季大庆由于没有及时站队,凌🖎👠🊒志远和孙兆明都不会帮其说话,在此情况下,他就苦逼了。

    凌志远知道季大🖋👇🆯庆心里不痛快,但这事和他无关。之前在商量提拔人选时,任职年限的要求是孙兆明提出来的,他只不过没有反驳而已。

    季大庆心里不痛快可以理解,但作为人事处长,该你履行的职责不能懈怠,否😻🆧👸则,便不能🆌🎊🏕怪其不客气了。

    “季处长,🉐🆞你把两位候选人的情况向😠🂮💎大家做个介绍吧!”凌志远脸色阴沉道。

    季大庆看出凌志远满脸不耐烦之情,不敢怠慢,🄾🃈🕵连忙坐直身体,介绍起两位候选人的情况。

    “根据近三年来中层干部的考评以及任职资历等各方面综合考评,两位候选人分别为中教处长宦启章同志和办公室主任常康同志。”季大庆沉声说道,🟉🛕🜋“下面我将两位同志的综合情况向大家做一个介绍,宦启章,男,1990年参加工作,曾任……”

    听到季大🟛庆的话后,办公室主任常康的😠🂮脸色🆞当即便阴沉了下来。

    作为办公🟛室主任,他在中层里的排名高于中教处🄾🃈🕵长宦启章。

    按说季🙻🏡🛨大庆介🜬绍两人情况时,应该先介绍他才对,对方现在却先介绍宦启章,这让他🁰🉝🈕很是不满。

    众人听到这一情况后,下意识的😋⛟🛮以为他综合考评的得分要低于姓宦的,这🐕对他很是不利。

    季大庆和常康之间🌊☾并🄞无任何♎🇒🗾过节,他这么做完是冲着常务副局长孙兆明去的。

    孙兆明剥夺了季大庆升职的机会,后者动不了他🄾🃈🕵,之鞥将其撒在常康🌾身上了。

    局里的人都知🜬道,常康虽是办公室主任,但却是常务副局长孙兆明的人。

    季大庆阴常🉐🆞康一把,实🊣💈则是做给孙兆明看的,这便是人们常说的恨屋及乌。

    常康虽然很🉐🆞是恼火,但却没♎🇒🗾有半点办法,只能听之任之。

    季🈣大庆在介绍宦启章情况时,非常详细;介绍到产康时,却是言简意赅三言两语。

    孙兆明心里很清楚季大庆这么做是冲着他的,决定借此机会挤兑对方一下,否则,以后谁还会把他这🇲🜛🂸个二把手放在眼里。

    “季处长,你在介绍🄞两位候选人的情况时,好像不太一样,是不是你觉得常主任的工作做得远不如宦处长?”孙兆明两眼直视着季大庆怒声发问。