还有个最严峻的问题,我的老🛱☨上级陈总,像一座大山一样横在我面前,他虽然主管生产,研发,但他对销售也是有话语权的,我不可能事事都向董总反应,🄵🁺🊳告状,这只会让董总觉得我没能力,不能独立处理问题,眼前的现实问题,让我感觉到前所未有的压力。

    我用了两天时间,才掌握了基本的万众电器的销售制🎘度,体系及其各个领导岗位的职责🚀。决定先小范围内的开一次会议,看看各个人对我上任的态度。

    我上任的消息,🉏🆕🏘早在我没来之前就传得沸沸扬扬的,几乎整个销售系统的人🗖🛣,都知道一个之前被万众两次踢出去的人,来当他们的上司了,但握上任两天了,一点动静都没有,他们也是感到🕉🇱🜙十分的奇怪。

    召开会议的事,早在他们意料之中,🆰📑🚇所以我想他们肯定都是有备而战。

    我🋣🛈没像以往似的,早早地就先进入会场,而是等都等到差不多了,才进去。

    会议室里坐了七八个人,有男有女🛪🟊,有老有少,看见我来了,还是都站了起来,以示尊重。

    我急忙挥着手说:“大家🉔🇅🖌别太拘束,都坐下,🃕🗧都坐下。”🝈🉎