后厨需要甜品师,大换水不现实。

    而且招聘新人,彼此间的信任、默契⚽得从头🃗开始🗚。

    或许历经此事,大家会吃一堑长一智。

    但犯了错,也不能太过宽容。

    斟酌再三,她不由想起秦止水的处理方法,这些人的去留看他们自己的表现,🝃最终由方唐决定。

    身为老板,她掌握决定权,但也可以分点自主权给对方🅛🇌。

    于是,她清了清嗓子。

    “当天出现混乱,有一半原因是我不在,没能及时🈺🃙向你们说清真相,否则,后厨也不至于走得只剩下两个人。”

    只剩两个人。

    这话,引得后厨几位师傅羞愧低头。

    方唐视线不疾不徐,一一扫过他们,朗声道:“有功奖励,有错惩罚,这是甘棠小站运转的基本原则之一。我个人很欣赏孙师傅敢于承担的勇气,但他的冲动让我叹气,你们不加劝阻,反而跟着一🙵🎱🔷起,更让人痛心。所以——🞐📓🚗”

    她刻意停顿,等大家紧张地抬🕡头看过来,才继♢🊄🍵续。

    “处罚有两种,你们可以自行选🗵择,一个是🃗留在甘🈺🃙棠小站,罚一个月工资,用于团体建设;另一个,找财务结算走人。”

    话落,方唐直接宣布散会,大气又潇洒。

    不刻意开除,也不刻意挽留。

    大浪淘沙🜔🁶,她只需要心甘情愿拧成一股绳的员工🗚。

    料理完店里事,方唐不等结果便离🊾🕽开,这🔽🆂🌬段日子🗚,有意无意之间,她渐渐习惯了放权主管,不坐店。

    谢崇艺见🜔🁶她出来,降下车窗,招呼🊾🕽道:“学姐,上车!带你去野炊。”

    方唐笑着走近:“你怎么会在这?”

    “特意等你。”

    他下车🔯🄋,为她拉开车门,“过两天就得走,🃗你回乡好吃好喝也不带我,我只能自己安排了📅。”

    方唐弯腰上🉮🊬📘车,坐定后解释🖵🖼道:“回乡是临时起意,好吃好喝不在意料内,否则我肯定喊你。”