第260章各项测试</p>
进入人才市场，叶云舒才🝏发现，这行政楼内的布局，就像是一个商业广场一般，从一楼到顶楼，一览无余。
人才市场内的人也非常多，但并不显得杂乱。</p&g🏺🟇t;
有一条专门供招人的走道，而求职的人，就站在一旁，摆出他们精神状态最好的一面，在他们的身边，还立着一个牌子，每个牌子的模样⚁都是相同的，盖着同样的章，牌子上，写着求职者的基本信息，以及价🍔🇲格。<☎♵🌮/p>
在这里，没🙀有那种喧闹，求职者们也没有着急推销自己，他们身旁的牌子👛，就是对他们最好的介绍。</p>
这种📬🏹人才市场，叶云舒还是第一次见，显得🖸非常好奇。</p>
米兰给叶云舒解释，这个人才市场，其实就类似于一种中介中心，但🔢他们有着一种自己的考核手段，前来求职的人，将经过这个中介中心的考核，根据他们的🁷👩个人能力，得到一个综合年薪价格。</p>
听米兰这么一说，叶云舒大概明白，米兰是想怎么🞊💜给萧阳估价了。</p>
这个人才🈓♞市场，在杭市是非常出名的，🚉👡而且他们只做高端，可以见到，来这求职的，最低都是年薪二十万起步，且每个人都有专业的特长领域，一些人，更是精通数个特长。</p>
当老板从这里将人招走后，会付给人才中心一定的中介费，而求职🐹🄭的人，在鉴定自身技能等级的时候，也会付给人才中心一定的费用，并且缴纳一定的押金，从业一年后可以退还。&l🜉⛻t;/p>
人才中心的鉴定结果，是非常权威的，当老板发现🞊💜，自己从人才中心招的人，根本达不到人才中心鉴定的等级时，人🄬🀩⛂才中心会将中介费双倍退还，求♘🈭职人的押金也会被扣押，总而来说，想在这个人才中心搞猫腻，是非常难的。</p>
叶云舒在米兰👔🈨的带领下，转了一圈，那些年薪二三十万的人中，有不少都是叶云舒需要的人才，不过，叶云舒现在的心思并没有在招人上，她也想赶紧给萧阳做一个价格评估，事关萧阳，让叶云舒感觉非常有意思。</p>
对于这个价格评估，萧阳本人是拒绝的，但扛不住两个女人的软磨硬泡，👛萧阳最👝终也只能选择妥协。</p>
人⚐🐦才中心，共有七层。</p🁝>
第一层，求职人的年薪在二十🜜🃁万到五🁝十万之间。</p>
第二层，是五十万到八十万之间。&l🚉👡t;/p>
第三层，八十万到一百🔅♸五十万。</p>
第四📬🏹层，一百五十万🝒到三百万。</p>
第五层，三百万到🄮🀼🂇五百万。#128796##🃁lt;/p>🜈⛯;
第六层，五百万到八百万。</p&g🌩🁭t;
第七层，八百万往上。</p#128649##👡gt;
能在第四层求职的人，他们很多人的身价，都比一般的老板要高了，这种人才，都是♹🍖他们挑老板，而不是老板挑他们。</p&g⚁t;
进入人才市场，叶云舒才🝏发现，这行政楼内的布局，就像是一个商业广场一般，从一楼到顶楼，一览无余。
人才市场内的人也非常多，但并不显得杂乱。</p&g🏺🟇t;
有一条专门供招人的走道，而求职的人，就站在一旁，摆出他们精神状态最好的一面，在他们的身边，还立着一个牌子，每个牌子的模样⚁都是相同的，盖着同样的章，牌子上，写着求职者的基本信息，以及价🍔🇲格。<☎♵🌮/p>
在这里，没🙀有那种喧闹，求职者们也没有着急推销自己，他们身旁的牌子👛，就是对他们最好的介绍。</p>
这种📬🏹人才市场，叶云舒还是第一次见，显得🖸非常好奇。</p>
米兰给叶云舒解释，这个人才市场，其实就类似于一种中介中心，但🔢他们有着一种自己的考核手段，前来求职的人，将经过这个中介中心的考核，根据他们的🁷👩个人能力，得到一个综合年薪价格。</p>
听米兰这么一说，叶云舒大概明白，米兰是想怎么🞊💜给萧阳估价了。</p>
这个人才🈓♞市场，在杭市是非常出名的，🚉👡而且他们只做高端，可以见到，来这求职的，最低都是年薪二十万起步，且每个人都有专业的特长领域，一些人，更是精通数个特长。</p>
当老板从这里将人招走后，会付给人才中心一定的中介费，而求职🐹🄭的人，在鉴定自身技能等级的时候，也会付给人才中心一定的费用，并且缴纳一定的押金，从业一年后可以退还。&l🜉⛻t;/p>
人才中心的鉴定结果，是非常权威的，当老板发现🞊💜，自己从人才中心招的人，根本达不到人才中心鉴定的等级时，人🄬🀩⛂才中心会将中介费双倍退还，求♘🈭职人的押金也会被扣押，总而来说，想在这个人才中心搞猫腻，是非常难的。</p>
叶云舒在米兰👔🈨的带领下，转了一圈，那些年薪二三十万的人中，有不少都是叶云舒需要的人才，不过，叶云舒现在的心思并没有在招人上，她也想赶紧给萧阳做一个价格评估，事关萧阳，让叶云舒感觉非常有意思。</p>
对于这个价格评估，萧阳本人是拒绝的，但扛不住两个女人的软磨硬泡，👛萧阳最👝终也只能选择妥协。</p>
人⚐🐦才中心，共有七层。</p🁝>
第一层，求职人的年薪在二十🜜🃁万到五🁝十万之间。</p>
第二层，是五十万到八十万之间。&l🚉👡t;/p>
第三层，八十万到一百🔅♸五十万。</p>
第四📬🏹层，一百五十万🝒到三百万。</p>
第五层，三百万到🄮🀼🂇五百万。#128796##🃁lt;/p>🜈⛯;
第六层，五百万到八百万。</p&g🌩🁭t;
第七层，八百万往上。</p#128649##👡gt;
能在第四层求职的人，他们很多人的身价，都比一般的老板要高了，这种人才，都是♹🍖他们挑老板，而不是老板挑他们。</p&g⚁t;